SECTEUR: Architecture et Design d'intérieur
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE:
Faites rayonner la communauté du design québécois
Depuis plus de 20 ans, Index-Design rassemble les acteurs de l'architecture, du design et de l'aménagement autour d'une même mission : faire rayonner le talent d'ici, favoriser les rencontres d'affaires et soutenir une communauté créative en constante évolution.
À travers ses publications de référence, ses plateformes numériques, ses conférences, ses formations, ses événements et la Semaine Design de Montréal, Index-Design crée des occasions uniques pour les entreprises de se faire connaître, de développer leur réseau et de contribuer au dynamisme de l'industrie.
Nous recherchons aujourd'hui un·e Représentant·e aux ventes et développement des affaires qui souhaite participer activement à cette mission en développant des partenariats durables avec les fabricants, distributeurs, entreprises et professionnels du milieu.
Si vous aimez créer des relations de confiance, comprendre les enjeux d'affaires de vos clients et proposer des solutions qui ont un réel impact, nous aimerions vous rencontrer..
DATE D'ENTREE EN POSTE: dès que possible
FONCTIONS, TACHES ET RESPONSABILITES:
Votre rôle
Relevant de la Directrice générale, en collaboration avec la responsable du développement des affaires, vous êtes chargé.e du développement commercial d'un portefeuille de clients et de partenaires. Vous accompagnez les entreprises dans leur visibilité et leur croissance en leur proposant les différentes opportunités offertes par Index-Design.
Vous assurez également une expérience client exceptionnelle, de la première rencontre jusqu'au suivi après la réalisation des projets.
Vos responsabilités
Développer un portefeuille de nouveaux clients par une prospection stratégique et proactive.
Faire croître les comptes existants inactifs en bâtissant des relations d'affaires solides et durables.
Contribuer à fidéliser les clients actifs.
Comprendre les objectifs d'affaires des clients afin de recommander les solutions les plus pertinentes parmi l'ensemble de l'offre d'Index-Design : publications annuelles; plateforme numérique; infolettre; conférences et formations; événements; partenariats et commandites; Semaine Design de Montréal.
Gérer le cycle complet de vente, de l'identification des opportunités jusqu'à la conclusion des ententes.
Assurer le suivi post-vente auprès de votre portefeuille : coordination des livrables, satisfaction des clients, renouvellement et développement de nouvelles occasions d'affaires.
Maintenir un pipeline de ventes actif et atteindre les objectifs de revenus et de rentabilité établis.
Collaborer étroitement avec les équipes de production, de contenu, de marketing et d'événementiel afin d'assurer une expérience client fluide et de grande qualité.
Assurer la mise à jour rigoureuse de la base de données, le suivi des activités commerciales et la qualité des données clients.
Participer au développement de partenariats stratégiques contribuant au rayonnement d'Index-Design et de la communauté du design.
Représenter Index-Design lors d'événements de l'industrie et développer activement votre réseau d'affaires.
PROFIL, COMPETENCES ET QUALIFICATIONS:
Formation et expérience
Formation pertinente en administration, ventes, marketing, communication ou expérience équivalente.
Minimum de 5 ans d'expérience en développement des affaires ou en ventes B2B, représentation de l’industrie du design / architecture.
Expérience en gestion de comptes et en développement de relations clients.
Français excellent et bon niveau d’anglais, parlé et écrit.
Compétences
Vous êtes une personne qui :
Développe naturellement des relations de confiance;
Possède une excellente écoute et une approche-conseil;
Comprend rapidement les enjeux d'affaires de ses clients;
Persévère dans ses démarches de prospection;
Possède une excellente capacité de négociation;
Gère efficacement plusieurs cycles de vente simultanément.
Fait preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur;
Est motivée par l'atteinte de résultats et le développement de nouvelles opportunités;
S'adapte facilement à un environnement dynamique et créatif;
Apprécie travailler en collaboration avec différentes équipes;
Maîtrise les outils collaboratifs (Google Workspace, Asana, Quickbooks, Mailchimp ou équivalents).
Ce qui fera votre succès
Développer un portefeuille actif de nouveaux clients et partenaires d’affaires.
Atteindre les objectifs de revenus et de croissance établis.
Maintenir un excellent taux de satisfaction et de renouvellement des clients.
Contribuer activement au rayonnement d'Index-Design et de la Semaine Design de Montréal.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
Ce que nous offrons
Salaire de base concurrentiel accompagné d'un programme de commissions.
Poste permanent à temps plein.
Télétravail hybride (jusqu’à 3 jours par semaine). Bureau au 6350 rue Hutchison à Montréal.
Assurances collectives après 3 mois de service.
Une équipe passionnée, collaborative et engagée.
Des événements d'entreprise favorisant les échanges et la créativité.
L'occasion de collaborer avec les plus grands acteurs de l'architecture, du design et de l'aménagement au Québec.
Un environnement de travail stimulant où vos idées contribuent directement au développement d'une organisation reconnue dans son industrie.
Pourquoi choisir Index-Design?
Chez Index-Design, nous croyons que les meilleures idées naissent des rencontres. Chaque partenariat que nous développons contribue à mettre en valeur le talent d'ici, à créer des occasions d'affaires et à faire évoluer la culture du design québécois.
Si vous souhaitez évoluer dans un environnement où le développement des affaires rime avec créativité, collaboration et impact, nous serons heureux de faire votre connaissance.
Site web: index-design.ca
DÉPOSER VOTRE CANDIDATURE:
Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir les documents suivants à sandra@index-design.ca au plus tard le 23 août 2026.
Un curriculum vitæ à jour;
Une lettre de motivation.
Index-Design valorise la diversité des parcours et souscrit aux principes d'équité en matière d'emploi. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées et nous nous engageons à offrir un milieu de travail inclusif, respectueux et propice au développement professionnel. Seuls les candidats retenus pour une rencontre seront contactés.